薪火相传，行稳致远。为提升新入职教师的教学能力与职业素养水平，尽快适应新的角色，站稳讲台，并有效利用骨干教师的引领、辅助及培育功能，阜宁县滨湖高级中学于2024年10月30日举行了青蓝结对工程活动，以资深引领新晋、以优秀激励新秀，并做到相互学习、共同进步。教科处主任曹军主持了本次活动。

活动第一项议程：副校长单国师宣读《青蓝结对工程实施方案》。方案中指出，学校推行“青蓝结对工程”实施师徒结对计划，是加速青年教师专业成长，提高学校教师队伍总体素质的最佳途径。优秀与新秀的携手，是经验与关爱的传递，是收获与激情的融合，是生命与事业的延续，是成熟与积累的再生。同时，他还宣布了本学年《青蓝结对安排表》。希望每一位师父都要成为青年教师们的引路人；每一位徒弟也都怀揣着感恩之心，进取之心，虚心学习，勤奋工作。

活动第二项议程：师徒签合同、颁发聘书、合影。

活动第三项议程：教科处主任曹军宣读《“青蓝结对工程”积分管理计分明细》活动第四项议程：师徒代表发言。徒弟代表何建华老师深切地表达了对学校领导和师父们的感激之情，他认为“青蓝结对工程”平台的搭建，给了青年教师航行的方向，前进的动力。这是职业精神的传承。师傅代表王宏利老师分享了自己的教学经验和智慧，以此来鼓励青年教师们勇敢面对教学挑战。同时也代表师傅们表态：在生活中关心徒弟，在工作上帮助徒弟，在思想上启迪徒弟，在行为上垂范徒弟。王老师真挚而务实的话语为青年教师树立了信心。

青蓝相遇，燃起星火之光。青蓝同行，何止教学相长。最后，校长顾修炼对本次青蓝结对活动作了总结讲话。顾校长对此次师徒结对活动寄予美好的期望，强调了传承与创新、尊重与成长、团结协作以及持续发展的重要性。有了师傅提灯引路，徒弟定能续梦成光，有了师徒接续共力，这场教育定能向阳而生！

青蓝结对工程作为学校青年教师培养工作的重要组成部分，对于推动学校教育事业的持续发展具有重要意义。师徒结对仪式只是教学相长的开头，今后师傅和徒弟之间将会相互听课，分享管理经验和教学方法，相互促进，共同成长。

崔许华